Avviso di Selezione: 30 Operatori di Esercizio – A.S.P.O. S.p.A. Olbia

A.S.P.O. S.p.A. – Azienda Servizi Pubblici Olbia indice una selezione pubblica per titoli, esperienze professionali ed esami per la formazione di una graduatoria di 30 candidati idonei con il profilo di Operatore di Esercizio, Parametro 140 del vigente CCNL Autoferrotranvieri (codice OE2026/140).

La graduatoria sarà utilizzata per eventuali assunzioni con tipologie contrattuali part-time o full-time, a tempo indeterminato o determinato, secondo le esigenze organizzative e produttive dell'Azienda.

Profilo Professionale Ricercato

L'Operatore di Esercizio è il lavoratore che, in possesso delle abilitazioni richieste, svolge mansioni di guida di mezzi aziendali per il trasporto di persone, oltre alle attività previste da accordi, disposizioni e consuetudini in atto. Svolge, all'occorrenza, anche attività di vendita e verifica dei titoli di viaggio, informazione alla clientela, versamento incassi, riscossione incassi, attività di capolinea e polizia amministrativa.

L'inquadramento contrattuale corrisponde al Parametro 140 del CCNL Autoferrotranvieri – Area Professionale 3ª, Area operativa esercizio: sezione automobilistico, filoviario e tranviario.

Requisiti per Partecipare alla Selezione

I candidati devono essere in possesso dei seguenti requisiti generali e specifici:

• Cittadinanza italiana o di uno Stato membro dell'UE, ovvero di un Paese terzo con permesso di soggiorno UE per soggiornanti di lungo periodo o status di rifugiato/protezione sussidiaria.
• Pieno godimento dei diritti civili e politici; non essere esclusi dall'elettorato politico attivo e passivo.
• Per i candidati di sesso maschile soggetti alla leva, nati entro il 1985: regolare posizione con gli obblighi di leva.
• Buona conoscenza della lingua italiana.
• Diploma di istruzione di scuola secondaria di primo grado (licenza media).
• Patente di guida di categoria D e relativa CQC (Carta di Qualificazione del Conducente per trasporto persone) in corso di validità, con punteggio residuo superiore a 15 punti (non cumulabili).
• Assenza di condanne penali, anche all'estero, per reati contro la P.A. o che impediscano la costituzione di un valido rapporto di impiego con la P.A.
• Non essere interdetto o sottoposto a misure che impediscano la valida costituzione di rapporti di pubblico impiego.
• Idoneità fisica alle mansioni proprie della posizione (accertamenti sanitari in fase preassuntiva).
• Assenza di contenziosi in corso o passati in giudicato con A.S.P.O. S.p.A.
• Non essere incorsi in licenziamento per giusta causa o giustificato motivo in precedenti rapporti con A.S.P.O. S.p.A.
• Assenza di tossicodipendenza e alcol dipendenza.
• Assenza di condanne per abuso e sfruttamento sessuale dei minori e pedopornografia.
• Non essere risultati inidonei definitivamente alla mansione per il profilo di Operatore d'esercizio.

La patente E non è requisito di accesso alla selezione, ma deve essere posseduta all'atto dell'assunzione. Se già posseduta, costituisce titolo che dà luogo ad attribuzione di un punteggio aggiuntivo.

Trattamento Economico

Ai sensi del D.L. n. 96/2026, l'assunzione prevede:

• Retribuzione Annua Lorda (RAL): € 23.487,10.
• EDR: € 448,00.
• Trattamento integrativo: € 240,00 annuo.
• Integrativo aziendale e sistema premiante.
• Formazione continua retribuita e possibilità di scambio turni.
• Per le assunzioni a tempo indeterminato: accesso ai fondi di assistenza previdenziale e sanitaria complementari di categoria.

Titoli e Loro Valutazione

Contenuti e Punteggio delle Prove

Il punteggio delle prove sarà espresso in quarantesimi. Il punteggio massimo per ciascuna prova è di 40 punti.

• Prova 1 – Prova scritta: 40 domande a risposta multipla su codice della strada, nozioni sulla mansione, meccanica applicata al settore autobus, norme sulla sicurezza, ordinamento di A.S.P.O. S.p.A., logica e inglese base. Per accedere alla prova 2 è necessario un punteggio minimo di 24/40.
• Prova 2 – Colloquio individuale in italiano e inglese: verifica di capacità relazionali, orientamento al cliente, adattabilità, autonomia, gestione dello stress e inglese base. Per accedere alla prova 3 è necessario un punteggio minimo di 24/40.
• Prova 3 – Prova pratica di guida con autobus da 10/12 metri, senza passeggeri, su percorso misto in area chiusa e urbana. Verifica di apparecchiature di bordo, posizione di guida, comportamento in fermata, retromarcia, segnalatori, rispetto del Codice della Strada e padronanza di guida. Superamento con minimo 24/40.

Modalità di Candidatura

La domanda di partecipazione deve essere presentata esclusivamente online, accedendo al link dedicato:

https://cloud.urbi.it/urbi/progs/urp/solhome.sto?DB_NAME=n201524

La procedura prevede l'accesso tramite SPID o CIE, la selezione dell'Avviso di selezione e la compilazione del modulo con caricamento degli allegati richiesti.

Scadenza: entro le ore 16:00 del 30/11/2026. Dopo tale termine il collegamento al form sarà disattivato.

Documentazione da allegare

• Scansione fronte/retro della patente di guida (D o DE) in corso di validità.
• Scansione della CQC per trasporto pubblico di persone in corso di validità.
• Documentazione comprovante l'esperienza pregressa (es. Scheda Anagrafico Professionale o attestato di servizio datato, timbrato e firmato).
• Scansione fronte/retro del documento di identità in corso di validità.
• Eventuale permesso di soggiorno.
• Curriculum vitae aggiornato.
• Attestato e/o autodichiarazione comprovante il titolo di studio.
• Altra documentazione utile ai fini della valutazione dei titoli.

Graduatoria e Assunzione

La graduatoria finale sarà valida per 12 mesi dalla pubblicazione, prorogabile fino a ulteriori 12 mesi. L'inserimento in graduatoria non genera un automatico diritto all'assunzione, ma determina il diritto di precedenza in caso di assunzione.

L'assunzione è subordinata all'idoneità sanitaria accertata dall'Ufficio Sanitario RFI di Cagliari e al possesso della patente E all'atto dell'assunzione. Il periodo di prova è di 6 mesi di effettivo servizio.

Informazioni e Comunicazioni

Tutte le comunicazioni relative all'iter selettivo avverranno esclusivamente mediante pubblicazione sul sito www.aspo.it, nella sezione "Società Trasparente" – "Selezione del Personale" – "Reclutamento del personale" – "Avvisi di selezione" – "Selezione Operatori d'esercizio parametro 140 - 2026 (codice OE2026/140)".

A.S.P.O. S.p.A. si riserva la facoltà di modificare, prorogare, sospendere o annullare la presente selezione in qualsiasi momento.