Jazz Hotel 4**** ricerca personale: ecco le posizioni aperte

Jazz Hotel Srl, hotel 4**** in Olbia,

ricerca le seguenti figure per prossimo inserimento.

Ecco le figure richieste e Requisiti

CHEF DE RANG.

Si richiede: comprovata esperienza nel ruolo in Hotel/Ristoranti di alto livello,

ottima conoscenza della lingua inglese e preferibilmente di una seconda lingua.

Completano il profilo spiccate capacità di vendita e la conoscenza delle principali etichette di vini. 

COMMIS DE RANG

Il/la candidato/a ideale ha maturato pregressa esperienza nel ruolo in Hotel/Ristoranti di alto livello per almeno due anni.

Si richiede: buona conoscenza della lingua inglese e preferibilmente livello intermedio di una seconda lingua (francese e tedesco).

BARMAN/BARLADY

Si richiede precedente e comprovata esperienza nel ruolo, capacità e cura nella preparazione dei prodotti di caffetteria e cocktail,

in linea con gli standard della struttura.

Completano il profilo l’ottima conoscenza della lingua Inglese, forte motivazione alla crescita professionale,

passione per il proprio lavoro, flessibilità e predisposizione alla vendita.

ADDETTO/A DI CAFFETTERIA

Il/La candidato/a dovrà occuparsi della gestione del back office di caffetteria durante il servizio delle colazioni.

Il/la candidato/a dovrà avere i seguenti requisiti: gradita esperienza nella mansione,

preferibilmente all’interno di bar e caffetterie.

Completano il profilo: buone doti relazionali, precisione e flessibilità.

Contratto Si offre contratto a termine per stagione estiva 2020. Si offre contratto a termine con eventuale proroga a tempo indeterminato.

I candidati interessati e in possesso di tali requisiti sono pregati di inviare il proprio CV aggiornato con foto tessera e autorizzazione al trattamento dei dati personali ex D. Lgs. 196 /2003 all’indirizzo: Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo., specificando nella mail la posizione per la quale ci si candida.

Non saranno presi in considerazione CV inoltrati tramite agenzie, consulenti e/o esperti recruitment in ambito F&B.

Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso. L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

↑ Annuncio di Lavoro in Sardegna: prima di candidarsi leggere attentamente il testo dell'offerta ed inviare il curriculum solo se in linea con i requisiti richiesti ↑ ↑ Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 ↑
Candidarsi esclusivamente rispettando le informazioni e modalità riportate nell'annuncio, evitare di contattare direttamente l'azienda attraverso modalità diverse da quelle indicate. *L'immagine allegata all'annuncio è puramente indicativa e potrebbe non rappresentare esattamente la figura richiesta. Leggere attentamente la descrizione dell'annuncio per capire l'effettivo lavoro ricercato in quest'offerta.

Gli annunci presenti su questo sito sono estratti dalle offerte di lavoro dei Centri per l'impiego della Sardegna, dalle principali agenzie interinali, portali sul lavoro e direttamente dalle aziende che richiedono la pubblicazione gratuita degli annunci.
*** Attenzione alle truffe *** - Non inviare via mail documenti personali prima di qualsiasi colloquio informativo (ad esclusione delle richieste dei cpi). Limitarsi ad inviare il curriculum (professionalmente è consigliato il formato pdf) e un eventuale lettera di accompagnamento con fotografia a mezzo busto (se richiesta).
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