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Cagliari: Cercasi impiegato amministrativo con Immediata disponibilità all’impiego - CCNL applicato: CED

 

Ricerca di personale

Azienda operante nel settore gestione elaborazione elettronica di dati contabili

- n. 1 IMPIEGATO AMMINISTRATIVO

Requisiti richiesti:

- Indispensabile diploma di ragioniere o perito commerciale preferibile laurea in economia e commercio

- Pregressa esperienza di almeno un anno nei seguenti ambiti: gestione contabilità aziendale, amministrazione, gestione strutture complesse, perfetta conoscenza dei sistemi informatici (office, internet), uso dei gestionali aziendali quali per esempio: Profis, elaborazione UNICO trasmissione pratiche COMUNICA

- Conoscenze linguistiche: base lingua inglese

- Immediata disponibilità all’impiego

Si offre:

- CCNL applicato: CED

- Tipologia contrattuale tempo determinato trasformabile in indeterminato (tempo parziale)

Scadenza per presentazione candidature: 13.06.2019

Modalità di candidatura:

Le persone interessate, in possesso dei requisiti richiesti, devono candidarsi

nel portale borsa lavoro tramite questo link rif n. 150019211000000000099636

Nel rispetto della normativa vigente l’offerta si intende rivolta ai candidati di entrambi i sessi.

Ente proponente

Centro per l’Impiego di Cagliari – 09126 Cagliari – Viale Borgo Sant’Elia s.n. – tel.070.7593700 – Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.



Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91
*L'immagine allegata all'annuncio è puramente indicativa e potrebbe non rappresentare esattamente la figura richiesta. Leggere attentamente la descrizione dell'annuncio per capire l'effettivo lavoro ricercato in quest'offerta.

Gli annunci presenti su questo sito sono estratti dalle offerte dei Centri per l'impiego della Sardegna, dalle principali agenzie di lavoro interinale e portali sul lavoro e dalle stesse aziende che chiedono la pubblicazione gratuita degli annunci.

*** Attenzione alle truffe *** - Non inviare via mail documenti personali prima di qualsiasi colloquio informativo (ad esclusione delle richieste dei cpi). Limitarsi ad inviare il curriculum (professionalmente è consigliato il formato pdf) e un eventuale lettera di accompagnamento con fotografia a mezzo busto (se richiesta).
La redazione di Sardalavoro.it non e' in nessun modo responsabile sulla selezione del personale e sul contenuto degli annunci forniti dalle aziende.



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